Intégration SDIS avec ANTARES et NexSIS 18-112 : retours d'expérience et bonnes pratiques
Réponse rapide : Comment les SDIS intègrent leurs outils de gestion interne avec les systèmes ANTARES et NexSIS 18-112 ? Retours d'expérience, contraintes techniques et solutions logicielles.
Le plus grand défi des SDIS dans leur transformation numérique n'est pas le choix d'un outil, c'est l'articulation entre le système de gestion opérationnelle (ANTARES/NexSIS) et les outils de gestion RH interne. Voici ce qu'on observe sur le terrain.
Les deux couches du système d'information d'un SDIS
Couche opérationnelle : le CTA-CODIS
C'est le cerveau de l'intervention. Il reçoit les appels du 18 et du 112, déclenche les alertes, gère les engins et les équipages en intervention. Jusqu'à récemment, ANTARES (réseau radio numérique interopérable des services de secours) était la colonne vertébrale de ces échanges.
Couche administrative et RH : le système de gestion interne
C'est la gestion des hommes et des formations en dehors des interventions : plannings de gardes, disponibilités des SPV, suivi des formations (SAP, IMP, FDF…), gestion des EPI, notes de frais.
Ces deux couches ont longtemps été complètement déconnectées dans de nombreux SDIS. NexSIS 18-112 ambitionne de les rapprocher en centralisant plus d'informations.
ANTARES : l'héritage et ses limites
ANTARES (Architecture Nationale de Transmission Adaptée aux Risques et aux Secours) est le réseau radio numérique interopérable déployé depuis 2006. Il permet la communication entre les SDIS, le SAMU, la police et la gendarmerie. Sa limitation principale : il ne gère pas la disponibilité des SPV à l'avance — il communique les alertes en temps réel, mais ne peut pas prédire qui sera disponible dans 2 heures.
NexSIS 18-112 : ce que ça change pour les SDIS
NexSIS 18-112, développé par l'ENSOSP (École Nationale Supérieure des Officiers de Sapeurs-Pompiers), unifie :
- La réception des appels 18 et 112 dans une interface unique
- La coordination inter-SDIS (un départ en renfort inter-départemental est simplifié)
- Les données cartographiques (couche SIG intégrée)
- L'historique des interventions pour l'analyse
Ce que NexSIS ne gère pas directement : la disponibilité des SPV en dehors des interventions, les plannings de gardes, les formations, les EPI. Ces données restent dans le système de gestion RH du SDIS.
Retours d'expérience terrain
SDIS utilisant eBrigade pour la gestion RH
Plusieurs SDIS (notamment des départements ruraux avec une forte proportion de SPV) utilisent eBrigade pour gérer la disponibilité de leurs volontaires. Les SPV indiquent leurs créneaux de disponibilité depuis l'app mobile eBrigade. Le CTA dispose ainsi d'une vision proactive des ressources disponibles — information qui complète NexSIS.
L'interopérabilité en pratique
Le lien entre eBrigade et NexSIS est aujourd'hui manuel ou semi-automatique (export CSV des disponibilités). Une intégration directe via API NexSIS est techniquement possible mais nécessite un accord avec l'ENSOSP sur les droits d'accès.
Recommandations pour les SDIS en transition
- Ne pas attendre la "solution parfaite" intégrée : utiliser des outils RH performants maintenant et prévoir l'interopérabilité par export dans un premier temps
- Documenter les formats de données échangés avec le CTA dès aujourd'hui pour faciliter une future intégration API
- Former les gradés à la complémentarité des outils : NexSIS pour l'opérationnel, eBrigade pour le préventif
eBrigade et les SDIS
eBrigade est utilisé par plusieurs SDIS et corps de sapeurs-pompiers pour la gestion des disponibilités SPV, des plannings de gardes SPP, du suivi des formations réglementaires (SAP, IMP, FDF, SUAP) et des EPI. En savoir plus sur notre solution SDIS ou démarrer l'essai gratuit.